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行業(yè)研究

企業(yè)增速持續(xù)放緩,發(fā)展質(zhì)量穩(wěn)步提升 --《2019-2020中國百貨零售業(yè)發(fā)展報(bào)告》的主要發(fā)現(xiàn)

時(shí)間:2020-07-06 11:15

經(jīng)過廣泛深入數(shù)據(jù)調(diào)研,由中國百貨商業(yè)協(xié)會(huì)與馮氏集團(tuán)利豐研究中心聯(lián)合撰寫《2019-2020中國百貨零售業(yè)發(fā)展報(bào)告》于近日發(fā)布。此報(bào)告基于103家以百貨經(jīng)營為主的零售企業(yè)和近300家樣本門店的具體經(jīng)營數(shù)據(jù),并結(jié)合相關(guān)宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)綜合分析、編制而成。

報(bào)告顯示,雖然2019年企業(yè)的門店和銷售增速同比進(jìn)一步放緩,但在平效、毛利率、凈利率、客單價(jià)等關(guān)鍵指標(biāo)上,百貨業(yè)態(tài)的質(zhì)量有所提升。

具體發(fā)現(xiàn)如下:

 

一、 整體發(fā)展情況

1.  增長放緩,整體規(guī)模穩(wěn)中有升

數(shù)據(jù)顯示,103家以百貨經(jīng)營為主的樣本企業(yè)2019年企業(yè)銷售總額7653億元(包含百貨、超市等業(yè)態(tài)),增長率2.8%,其中超市增長率4.0%,百貨增長率1.0%,購物中心增長率6.8%,奧特萊斯增長率9.8%,電器專業(yè)店增長率-1.5%,網(wǎng)絡(luò)零售增長率11.7%。

企業(yè)門店總數(shù)7740家,增長率1.3%。總營業(yè)面積6300萬平方米,增長率4.7%,其中自有面積占45%,正式員工數(shù)46萬人,比2018年減少7.1%。

樣本企業(yè)提供百貨業(yè)態(tài)數(shù)據(jù)的100家,銷售總額3588億元,較2018年小幅增長1.0%,其中51%的企業(yè)正增長,49%企業(yè)負(fù)增長。同店對(duì)比,2019年同店平均增長率為0.3%,2018年為2.0%,其中,52%的企業(yè)同店對(duì)比顯示正增長。

2.  費(fèi)用持平,成本上漲有所減緩

企業(yè)的三項(xiàng)費(fèi)用(銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用)情況,樣本企業(yè)2019年三項(xiàng)費(fèi)用總額比2018年下降2.9%,2019年企業(yè)的三項(xiàng)費(fèi)用率平均為18.1%,比2018年減少0.2個(gè)百分點(diǎn),總體上看,2019年企業(yè)成本上升的壓力有所緩解。

2019年樣本企業(yè)正式員工數(shù)平均下降3.8%,正式員工總數(shù)(所有樣本企業(yè)正式員工人數(shù)加總)下降7.8%,員工薪酬總額下降6%。百貨業(yè)態(tài)正式員工數(shù)下降8.7%,平均下降幅度3.7%。

但企業(yè)的平均人工成本仍在上升,2019年平均人工薪酬為7.9萬,2018年為6.4萬,增長率為7.3%,其中67%的企業(yè)的人工薪酬呈上升狀態(tài),人工薪酬中位數(shù)6.5萬,比2018年上升0.5%。

3.  強(qiáng)化降本增效,改善盈利能力

2019年平均人效為238萬元/人,增長5.7%,中位數(shù)為201萬元/人,與上年基本持平,人效的提升,主要是正式員工數(shù)下降的緣故,隨著經(jīng)濟(jì)下行,銷售額增幅進(jìn)一步放緩,企業(yè)普遍采取降本增效的策略,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),盈利能力有所改善。

2019年樣本企業(yè)平均毛利率為20.4%,比2018年提高0.8個(gè)百分點(diǎn),其中,59%的企業(yè)毛利率比2018年有所提升。凈利率為4.1%,比2018年提高0.4個(gè)百分點(diǎn),61%的企業(yè)凈利率比2018年有所提升。2019年,有9%的企業(yè)出現(xiàn)虧損,2018年為10%。

單看百貨業(yè)態(tài),平均毛利率為18.1%,比2018年提高0.1個(gè)百分點(diǎn),毛利率增長的企業(yè)占比71%,平均凈利率4.2%,比2018年提高0.1個(gè)百分點(diǎn),虧損企業(yè)占比11%。

4.  調(diào)改升級(jí)增多,改造效果顯現(xiàn)

近兩年來,調(diào)改升級(jí)是百貨的主旋律。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,有55%的樣本企業(yè)2019年對(duì)門店進(jìn)行了調(diào)改升級(jí),改造門店占企業(yè)總門店的25%,實(shí)施半封閉或封閉改造的占總門店6%。各家升級(jí)調(diào)改工作持續(xù)進(jìn)行,之前調(diào)改的項(xiàng)目,效果正在逐步顯現(xiàn)。2019年,樣本企業(yè)百貨業(yè)態(tài)客單價(jià)為805元,比上年增長5.7%。

 

二、 發(fā)展中的主要問題

百貨業(yè)發(fā)展的問題,集中體現(xiàn)在商品力弱、體驗(yàn)不夠、數(shù)字化程度低等方面。具體包括:

一是改造升級(jí)增多,短期影響百貨業(yè)績。改造期間,一些門店只能部分營業(yè)甚至完全閉店改造,而改造的時(shí)間一般會(huì)持續(xù)幾個(gè)月甚至更長,導(dǎo)致一些門店沒有銷售額。一邊是投入費(fèi)用改造,另一邊則銷售大幅下滑,短期內(nèi)企業(yè)面臨一定壓力。

二是商品能力偏弱,掣肘百貨升級(jí)發(fā)展。綜合因素包括形象定位、品類組合、經(jīng)營管理方式、與品牌商互動(dòng)關(guān)系、價(jià)格水平等,導(dǎo)致大多數(shù)百貨店對(duì)消費(fèi)者沒有吸引力。

三是線下體驗(yàn)不夠,影響線下回流消費(fèi)。與線上相比,百貨店的價(jià)格水平?jīng)]有競爭優(yōu)勢,在本該大有可為的線下體驗(yàn)上,大部分百貨也沒有發(fā)揮應(yīng)有的價(jià)值。

四是數(shù)字化程度淺,深度融合有待加強(qiáng)。受百貨的經(jīng)營模式局限,百貨店的數(shù)字化和全渠道從一開始就面臨諸多障礙。但隨著小程序、社群營銷、直播等模式的興起,百貨正在重構(gòu)人貨場。

另外,疫情對(duì)行業(yè)影響較大,但從另一角度看,大大提升了企業(yè)的數(shù)字化水平,信息技術(shù)普遍得到升級(jí)換代,為下一步發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

 

三、轉(zhuǎn)型發(fā)展趨勢

百貨是售賣品質(zhì)生活和時(shí)尚態(tài)度的零售業(yè)態(tài),只要經(jīng)濟(jì)在增長、消費(fèi)在提升,百貨就有更大的空間。在中國市場,百貨業(yè)態(tài)長期趨勢向好。

一是調(diào)改升級(jí)活躍、增長蓄勢待發(fā)。隨著調(diào)改項(xiàng)目重新開放和成果顯現(xiàn),百貨新的增長點(diǎn)將逐步發(fā)揮出來。

二是線上業(yè)務(wù)加速拓展,全渠道布局提速。當(dāng)前百貨零售企業(yè)線上線下融合的手段更顯多樣化、更接地氣,迎合新的消費(fèi)需求。

三是深耕會(huì)員私域流量,實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)化運(yùn)營。百貨企業(yè)多年積累的優(yōu)質(zhì)會(huì)員成為支撐發(fā)展的優(yōu)質(zhì)資源,特別是利用直播、社群和小程序?yàn)樗接蛄髁孔儸F(xiàn)提供了突破口。

四是強(qiáng)化線下場景體驗(yàn)元素,抓線下回流商機(jī)。一方面是引入多樣化的消費(fèi)場景,如餐飲、兒童、影院、游樂場、藝術(shù)文化活動(dòng)等;另一方面,改善服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)和在業(yè)務(wù)的各個(gè)流程,提升消費(fèi)者的感性體驗(yàn)。

五是強(qiáng)化商品能力,打造企業(yè)核心競爭力。具體包括調(diào)整產(chǎn)品組合布局、提升與品牌商合作效率、開拓自采自營、發(fā)展自有品牌等。

 

詳見報(bào)告全文(點(diǎn)擊以下鏈接獲得)。


2019-2020中國百貨零售業(yè)發(fā)展報(bào)告_.pdf


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