集團董事局主席兼總裁

高德康發布戰略報告

• 集團董事局主席兼總裁高德康對集團發展戰略進行了深入闡述，明確了十年業務戰略布局，他表示，集團公司提出2020年度及未來發展戰略，是應對變化、擁抱變化、創造變化的積極舉措，是公司發展模式從競爭模式轉向共生模式的積極信號，也是波司登堅持品牌引領、實現高質量發展的必然選擇。

• 他希望全體波司登人——

  重構認知思維，創新價值驅動，準確把握戰略目標，堅定“波司登溫暖全世界”的初心不動搖，堅定“成為全球最受尊敬的功能服飾集團”的戰略愿景不動搖，堅持“百年品牌、千億夢想”的發展目標不動搖，堅持“聚焦主航道、聚焦主品牌”的戰略方向不動搖。聚焦主航道，做強主品牌，同時布局時尚功能品牌，布局時尚功能上下游產業鏈。全力夯實組織、機制、文化、人才戰略保障，并打造數字化經營的核心能力，為戰略實現強基維穩。

集團執行總裁梅冬

作經營總結及經營策略發布

波司登集團高級副總裁兼波司登事業部總經理芮勁松、集團副總裁兼財務管理中心總監朱高峰、外貿事業部總經理王利軍、執行總裁助理兼供應鏈管理中心總經理何茂生，作為管理者代表先后發言。他們表示堅定看好、讀懂、跟上公司的戰略目標，立足崗位堅決落地執行集團戰略和經營策略，重構認知思維、創新價值驅動，有效達成各項價值結果，對2020年帶領團隊沖刺更高目標充滿信心！

集體宣誓，莊嚴承諾

直面全球疫情沖擊下的不確定性，波司登人繼承發揚“不怕困難、不怕委屈、自強不息、敢于創新、追求卓越、永爭第一”的24字企業精神，全力打好發展保衛戰、品牌轉型戰。大道至簡，實干為要，全力以赴打贏品牌升級和高質量發展的攻堅戰，是時代交給波司登的問卷。一個奮斗的英雄狼性團隊和企業，一定能夠在關鍵時刻拉得出、沖得上、打得贏，在應對變化、擁抱變化、創造變化中實現高質量增長。

來源：波司登報編輯部